نمونه رای با موضوع: بررسی رأی قضایی و مستندات قانونی پرونده

صرف نظر از اینکه حسب اعلام مشتکی عنه (اداره کل تأمین اجتماعی خوزستان) به شرح لایحه دفاعیه، شاکی دارأی سابقه 22 سال بیمه پردازی می باشد و به لحاظ داشتن غیبت های بیش از 10 روز در ماه های دی و بهمن و اسفند سال 1377 و ماه های آبان و آذر سال 1379 که موجب زوال توالی شده و شاکی فاقد 20 سال سابقه متوالی یا 25 سال متناوب اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور موضوع بند یک جزء ب تبصره 2 ماده 76 قانون تامین اجتماعی اصلاحی سال 1380 می باشد و مفاد رأی وحدت رویه شماره 95 مورخ 1389/3/17هیأت محترم عمومی دیوان عدالت اداری نیز مشعر بر این معناست.

نظر به اینکه به دلالت حکم کارگزینی شماره. . . مورخ 1392/2/23 نامبرده مستخدم رسمی شرکت کشت و صنعت نیشکر هفت تپه (شرکت دولتی) وابسته به سازمان گسترش نوسازی و صنایع ایران با پست سازمانی رئیس اداره ایمنی و آتش نشانی می باشد، با توجه به اینکه بهره مندی از مزایای مشاغل سخت و زیان بر اساس قانون کار اختصاص به ماهیت شغلی کارگر بودن دارد و خروج موضوعی از کارمندان رسمی دستگاههای اجرأیی و شرکت های دولتی که کارکنان آنها تابع قانون کار نمی باشند است، علیهذا خواسته غیرموجه تشخیص و حکم به رد شکایت صادر و اعلام می گردد، رأی صادره مستندا به ماده 65 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 90 مجلس شورأی اسلامی و 92 مجمع تشخیص مصلحت نظام ظرف 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری می باشد. رئیس شعبه 36 دیوان عدالت اداری حسینی طباطبائی