نمونه رای با موضوع: بررسی رأی قضایی و مستندات قانونی پرونده

نظر به اینکه شاکی بر اساس آگهی مندرج در روزنامه اطلاعات مورخ. . . به عنوان کارمند پیمانی 6 ساله استخدام گردیده است و از طرفی حسب حکایت مدارک پرونده از زمان صدور حکم استخدام رسمی (بعد از یک سال خدمت) اعتراض خود را مبنی بر عدم پذیرش حکم مذکور اعلام داشته و از سوی مشتکی عنه [ناجا] نیز دلیلی و مدرکی دایر بر درخواست نامبرده نسبت به استخدام رسمی (30ساله) ابراز و ارائه نشده است، فلذا توجهاً به مراتب مرقوم و با عنایت به مفاد اصل 28 قانون اساسی جمهوری اسلامی که مقرر می دارد: «هر کس حق دارد شغلی را که بدان مایل است. . . برگزیند»;، در قضیه مانحن فیه الزام مشارالیه به انجام خدمت 30 ساله علی‌رغم میل و اراده وی، خلاف اصل مذکور و مخالف اصل آزادی اراده افراد می باشد، بناءً علیهذا و مستنداً به مواد 7، 13و14 قانون دیوان عدالت اداری حکم به ورود شکایت به شرح مندرج در ستون «موضوع شکایت و خواسته »; صادر و اعلام می گردد. رأی صادره قطعی است. رئیس شعبه 5 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه فرح پور ـ محمدی